Adnoddau ar gyfer myfyrwyr ag anableddau

Mae'r wefan TARGETjobs yn cynnwys adran gynhwysfawr am faterion cydraddoldeb ac amrywiaeth wrth i chi chwilio am swydd ar ôl graddio, gan gynnwys anabledd ac iechyd meddwl, ynghyd â chyngor a dolenni i wybodaeth am:

• Ddeddfwriaeth cydraddoldeb
• Datgelu anabledd mewn ceisiadau am swyddi
• Dod o hyd i gyflogwyr sy'n ystyriol o anableddau

• Gallwch fod yn gymwys i dderbyn cymorth ychwanegol i wneud y gweithle'n hygyrch i chi, drwy Fynediad i Waith a ddarperir drwy'r Llywodraeth neu gallai eich cyflogwr ei ddarparu.
• Mae'r Llywodraeth wedi creu adnodd, Cymorth a'ch Hawliau yn y Gweithle, sy'n rhoi trosolwg o'r cymorth sydd ar gael i weithwyr ag anableddau.
• Mae Disability Rights UK wedi llunio nifer o daflenni ffeithiau, gan gynnwys un am gyflogaeth sy'n cynnwys gwybodaeth am eich hawliau yn y gweithle a sut i gael cyngor priodol ar yrfaoedd.
• Mae Ymddiriedolaeth Shaw yn gweithio i wella canlyniadau cyflogaeth ar gyfer pobl â chyflyrau iechyd ac anableddau.

• Mae Hwb Gyrfaoedd yn brosiect a ariennir gan MEDR sy'n cynnig cymorth penodol i fyfyrwyr o grwpiau wedi'u tangynrychioli. Rydyn ni yma i’ch helpu chi i gymryd rheolaeth ar eich dyfodol a chael mynediad at brofiad gwaith, digwyddiadau a chyfleoedd eraill efallai nad wyt ti'n teimlo y gelli di gyfranogi ynddynt ar hyn o bryd.
• Nod y Cynllun Change 100 Cymdeithas Leonard Cheshire yw dileu'r rhwystrau a wynebir gan bobl anabl yn y gweithle drwy gynnig lleoliadau gwaith gyda sefydliadau blaenllaw. Mae'r cynllun hwn ar gael i fyfyrwyr anabl yn eu blwyddyn olaf neu'r flwyddyn olaf ond un yn y brifysgol neu'r rhai sydd wedi graddio yn ystod y ddwy flynedd ddiwethaf.
• Mae My Plus Students Club yn wefan gyrfaoedd ar gyfer graddedigion ag anableddau. Ei nod yw annog cyflogwyr i feithrin hyder ym mhob agwedd ar recriwtio a chyflogi pobl anabl.
• Mae EmployAbility yn darparu cyfleoedd a chyngor i fyfyrwyr a graddedigion anabl a dyslecsig.
• Exceptional Individuals - Partneriaeth cyflogaeth ar gyfer pobl ddyslecsig a niwroamrywiol.
• Mae Disability Jobsite yn helpu pobl ag anabledd i gymryd rhan yn llawn mewn cyflogaeth ac mae'n chwarae rôl bwysig wrth gefnogi pobl ag anabledd ar y llwybr i waith.
• VERCIDA - Gwefan gyrfaoedd sy'n gweithio gyda chyflogwyr sy'n rhoi pwyslais mawr ar gynhwysiant ac amrywiaeth yn y gweithle.
• Evenbreak - enter gymdeithasol a sefydlwyd â'r nod o alluogi ymgeiswyr anabl dawnus i ddod o hyd i gyflogwyr cynhwysol.
• Mae City Disabilities sefydliad hwn yn cefnogi myfyrwyr sydd am ymuno â phroffesiynau yn Llundain, ac sydd ag anableddau neu gyflyrau meddygol sy'n effeithio ar eu bywydau gwaith.
• BBC Extend Hub - Fel rhan o'u hymrwymiad i gynyddu nifer y bobl anabl sy'n gweithio i'r BBC, sefydlwyd yr Extend Hub i fod yn borth recriwtio doniau ar gyfer pobl anabl.
• Rhaglen Interniaethau Haf Amrywiaeth y Gwasanaeth Sifil - Mae'r rhaglen hon yn rhoi cyfle i bobl o gefndiroedd amrywiol gael rhagflas ar yrfa yn y Gwasanaeth Sifil.